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2023年12月の転職市場の状況

11月の転職市場実績

先月は、11月は求人の新規数は10月と比べて過去5年間減っているとお伝えしておりました。
実際、ハロワークで掲載されたフルタイムの11月の新規求人数は、10月よりも約25%ほど減っていました。

10月が2023年度に入って最も新規求人数が多い月ではありましたが、11月は今年もダウンとなりました。
また、今年に入り最も新規求人数が少ない月でもありました。

12月、1月と求人が増える時期の合間だったことが背景になります。

12月の転職市場予測

ここ5年間の求人数推移をみますと、12月もしくは1月のいずれかが一年間で最も新規求人数が多い月になっています。

従いまして、12月は求人を頻繁にチェックいただくことを強くお薦めします。

11月は1~2月入職をご希望される応募者が中心でしたが、12月以降は3~4月の入職ご希望の方も対象となってきます。

特に3月末で退職をご希望、もしくは決定した方々が一斉に応募されますので応募までのスピードも選考では大事になってきます。

「色々な求人を見て応募先を決めたい」といったお考えには共感します。

ただ、12月と1月は求人数がピークになりますので、この時点で募集している求人なかで応募先を決めていくご判断も大事にしていきましょう。

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少しでも気になると思う求人につきましては、是非お問い合わせください。

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